评审工作一般每年组织1—2次。特殊情况可随时组织评审。
1.申报推荐。符合条件的高端人才(团队)须填报高端人才(团队)引进“双百计划”申报书，并提交有关证明材料。根据申报人选(团队)所在工作单位的隶属关系和属地关系，逐级推荐至主办机关(市委组织部或市发展改革委)。
2.资格审查。主办机关对推荐人选(团队)的材料进行初审，也可委托有关单位评估其项目水平和创新创业业绩，确定候选人选(团队)。
3.项目评审。主办机关组建评审委员会，对候选人选(团队)进行面试答辩、综合评分，确定考察人选(团队)。其中，高端创业人才(团队)评审，分为项目路演和专家评审两个环节，项目路演由潜在客户、投资人、企业家对其市场竞争力进行评估。项目路演结果作为专家评审的重要参考。
4.考察公示。主办机关组织有关人员对考察人选(团队)进行考察、复评，并在一定范围内进行公示，公示期5个工作日。公示后，空缺数额，不予递补。
5.审定公布。将拟定人选(团队)名单报市人才工作领导小组审定通过，按程序出台有关文件，公布入选人才(团队)名单。
